新入社員OJT研修の様子🌱 ͛.*

こんにちは🐝🌸◦°

大阪支店の上杉です。

新入社員全社合同研修が終わり、4日間のOJT研修（香川・大阪合同）が、本社にて行われました。

OJT研修とは、on the job trainingの略称で、職場で実際の業務においてスキルや知識を身に付けてもらう研修のことをいいます。そのため、新入社員合同研修とは違って、より実務に近いことを学んでもらう場となっております。

その中でも、合田工務店のOJT研修では、先輩社員が講師となり、4日間で全部署の仕事内容を学べるプログラムとなっております✨ 自分が配属される部署だけではなく、他の部署も経験し、会社全体の仕事の流れを学ぶことで会社のことを広く理解し、自分の仕事にスムーズに着手してもらうことが目的であります( ･ᴗ･ )！

研修のスケジュールは下記の通りです★

それでは実際の研修の様子を一部お届けします🙋🏻‍♀️ ⋆*

＊1日目　

　初日は、営業部の社員に同行してもらい、既存のお客様への訪問や見積書提出のための実測を経験しました。営業の仕事の幅広さを知っただけではなく、営業担当者のコミュニケーションスキルや立ち振る舞いを見て、ビジネスマナー研修で学んだことの大切さを目の当たりにしたようです。

＊２日目

　この日は、設計課の業務説明から始まりました。弊社の設計施工物件の紹介や、閲覧用のAutodesk Viewerを使って、BIMで作成した３D図面も見てもらいました。

　設計課社員から、ただ図面を描くことが仕事ではなく、お客様の要望に応えたものを描くこと、そのための努力や工夫を通してお客様との信頼関係を築いていることを学び、新入社員からは、自分も施工に携わる際にはそのこだわりをカタチにできるように建てたいと思ったという声がありました👏🏻

　積算課では、建築積算とはどんなものかを教えてもらい、見積作業の流れ、見積金額の算出方法のレクチャーの後、実際に積算の拾いもしてもらいました。初めての拾い出しはとても難しかったようです😹🙌🏻

　午後からは、総務課、経理課の業務内容の説明がありました。「扇の要」、「縁の下の力持ち」と称され、会社を支えている管理部が、どんな仕事をしているのかについても知っていただけたのではないでしょうか(⁎•ᴗ•⁎)و

＊3日目

　この日は午後から、新入社員の皆さんが配属される建築部より業務内容や、行事予定、社内書類📄について説明を行いました。

　その後、丸亀営業所に移動して、SE課（ｻｰﾋﾞｽｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ課）の仕事についても学んでいただきました。SE課の仕事は、案件にもよりますが、営業～設計～積算～建築の一連の仕事の流れを担うことが多くあります。新入社員は、これまでOJT研修にてそれぞれの部署の仕事を見てきたので、大変さと、その分やりがいがあることを実感していました( ᵕᴗᵕ)⁾⁾

＊4日目

最終日は、市内の現場を4現場回りながら、実際に新入社員が配属される建築部について深く学びました。来週から現場で使用して頂く工事写真の撮影、整理で使用するアプリや安全書類の作成に使用するアプリのレクチャーも行いました。現場を回りながら、先輩社員に沢山質問している様子も見受けられました👏自分が配属される現場とは違った工程の様子が見られて勉強になったようです🤗